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Categoría: Artículos
Artículos, KTC 2 marzo, 202029 abril, 2021

Diversidad y encaje cultural en la selección de personas (I): La polémica sobre el «cultural fit»

La selección en base al encaje cultural Más allá de los conocimientos técnicos y de las competencias necesarias para el puesto, muchas compañías

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Artículos, Coaching, Liderazgo, Prensa 31 enero, 201931 enero, 2019

Beneficios del Coaching para Abogados. Artículo en la revista «Món Jurídic» del Ilustre Colegio de Abogados de Barcelona

Conferencia Retos Económicos para 2019 Gay de Liébana
Artículos, Liderazgo 29 mayo, 2017

Liderazgo responsable II

En nuestro pasado post Liderazgo responsable I nos hacíamos eco del artículo de Alberto Alemanno (@alemannoEU) titulado “A 10-point guide to

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Artículos, Prensa 16 mayo, 2017

Nuestra colaboración en el monográfico de Educaweb: competencias y actitudes para la marca profesional y el empleo

Hemos tenido la oportunidad de colaborar en el monográfico de Educaweb sobre las competencias en la formación profesional, publicado el pasado 6

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Artículos 18 abril, 2017

El knowmad, ¿ha venido para quedarse? (II)

Os compartíamos en la anterior publicación nuestras reflexiones sobre la volatilidad del mercado de trabajo actual y los nuevos modelos de

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Artículos 10 abril, 2017

El knowmad, ¿ha venido para quedarse? (I)

La volatilidad como norma Hasta hace no tantos años, el mercado laboral era aún bastante estable, con sus ciclos, especialmente en algunos

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Artículos, Liderazgo 3 abril, 20173 abril, 2017

Liderazgo responsable I

Entre la documentación del Forum Económico Mundial de 2017 encontramos un artículo de Alberto Alemanno (@alemannoEU), profesor de Derecho en la

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Artículos, Prensa 11 mayo, 2016

Profesionalizar la gestión de la pyme

Os compartimos el artículo «Profesionalizar la gestión de la pyme», escrito por Anna Ros, y publicado en la Revista del Ilustre Colegio de

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Artículos 24 julio, 2015

¿Marca personal del directivo? Reputación directiva

“Cuando entrego un encargo no busco sólo cumplir con lo prometido. Eso es un mínimo, ser eficaz, ser fiable. Busco más: sorprender, anticipar,

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Artículos, Libros, Psicólogos 7 julio, 2015

RRHH = Arquitectos del Talento, Liderazgo y Cultura

En la edición de este año del HR Directors Business Summit celebrado en Birmingham, Dave Ulrich presentó su último libro HR from the outside

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